Sihirbazlık Atölye Çalışması & Gösterisi Danışmanlık Hizmeti Alımı

Sihirbazlık Atölye Çalışması & Gösterisi Danışmanlık Hizmeti Alımı

Procurement of Wizard Workshop and Show Consultancy Service

REF: 2019ISTCCSAÇG

Hayata Destek Derneği doğa ya da insan eliyle meydana gelen afetlerden etkilenmiş toplulukların temel hak ve ihtiyaçlarına erişimlerini sağlamak amacı ile kurulmuş bir insani yardım kuruluşudur. Bu kapsamda hayata destek olurken insanlık, ayrım gözetmeme, tarafsızlık, bağımsızlık ve hesap verebilirlik ilkeleri çerçevesinde çalışmalarını şekillendirmektedir. /

Support to Life is a humanitarian aid organization founded with the principle objective of helping communities affected by natural or man-made disasters meet their basic needs and rights. Having its foundations established in 2005, Support to Life conducts its work in areas of Emergency ResponseRefugee SupportChild Protection in Seasonal Agriculture and Capacity Building in Civil Society. While supporting life under this framework, Support to Life upholds principles of impartiality, neutrality, independence and accountability.

 

Acil Yardım: Hayata Destek, insani krizler sonrası, afetlerden etkilenen topluluklara ayni ve nakdi yardım sunarak acil yardım operasyonları yürütmektedir. Bu kapsamda gıda ve gıda dışı temel ihtiyaçların karşılanması, nakit yardımı yapılması, barınma koşullarının iyileştirilmesi yanı sıra su, sanitasyon ve hijyen ihtiyaçlarına cevap verilmesi hedeflenmektedir. /

Emergency Response: In the aftermath of humanitarian crises, Support to Life conducts emergency response operations by means of providing in-kind and cash assistance to disaster-affected communities. In this regard, Support to Life aims to address basic food and non-food needs, provide cash assistance, improve shelter conditions as well as respond to water, sanitation and hygiene needs.

 

Mülteci Destek: Türkiye’deki Suriyeli mültecilerin temel hak ve ihtiyaçlarına erişiminin sağlanması amaçlanmaktadır. Mültecilere yönelik toplum temelli koruma çalışmalarının yürütüldüğü toplum merkezlerinde bireyin güçlendirilmesi ve sosyal uyuma katkı amaçlanırken bireysel koruma faaliyetlerinde mültecilere temel hak ve hizmetlere erişimlerinde birebir destek ve bilgilendirme hizmeti verilmektedir. Mülteci nüfusun ihtiyaçlarına uzun erimli ve kalıcı çözüm üretebilme amacıyla hayata geçirilen geçim kaynağını destekleme projeleri kapsamındaysa mesleki kurslar, istihdama katkı ve çalışma izni edinme sürecinde destek sağlama gibi faaliyetler yürütülmektedir. /

Refugee Support: Support to Life aims to help Syrian refugees in Turkey access their basic needs and rights. In its community centers, Support to Life focuses on contributing to social cohesion through empowerment of individuals. Under the framework of its individual protection activities, Support to Life provides refugees personal support when accessing basic rights and services, providing guidance and information services.

 

Mevsimlik Tarımda Çocuk Koruma: Türkiye’de çocuk işçiliği sorunuyla mücadele kapsamında, çalışan ve çalışma riski altındaki çocuklara destek için faaliyet yürütülür. En ağır iş alanlarından biri olan mevsimlik tarım sahalarındaki çocukların yaşam koşullarının iyileştirilmesi, aile ve işverenlerin çocuk işçiliğinin zararları konusunda farkındalıklarının artırılması öncelikli hedeflerdir. Yanı sıra çocukların çocuk olma haklarına sahip çıkmak, okullaşmaya artırmak da çalışmaların ayrılmaz bir parçasıdır. /

Child Protection in Seasonal Agriculture: Under the framework of activities focusing on combatting the issue of child labor in Turkey, Support to Life implements activities targeting children who work, or are at risk of working. Specific focus is given to the children of families working in seasonal agriculture, with primary targets of raising awareness among families and employers regarding hazards of child labor and improving children’s living conditions. Additional priorities in this domain constitute advocating children’s right to live their childhood, contributing to children’s empowerment through access to formal education.

 

Sivil Toplumda Kapasite Geliştirme: Etkin bir insani yardım ve afetle mücadele stratejisi yürütebilmek için bir bütün olarak sivil toplumun güçlendirilmesi çalışmalarına katkı sunulur. Bu çalışmalarda sivil toplum kuruluşları arasında etkin koordinasyon ağları oluşturarak kolektif bir zeminde bilgi akışına, uzmanlık ve kaynak paylaşımına; iletişim ve koordinasyon kapasitelerinin geliştirilmesine öncelik verilmektedir. /

Capacity Building in Civil Society: Support to Life’s perspective is that a participatory, inclusive and well-coordinated local civil society landscape is paramount for sustainable humanitarian aid. In this vein, Support to Life conducts capacity building activities in order to facilitate effective humanitarian aid delivery and disaster response strategies. These activities are focused primarily on building effective coordination networks that facilitating collective exchange of information, expertise and resources, as well as improving coordination and communication capacities.

 

Atölye İçeriği / Workshop Content

 

(TR) Çocukların eğlenceli sihirbazlık teknikleriyle dikkatlerini toplayıp eğlendirirken bir yandan da mutlu olma, stresle baş etme, bilişsel beceriler, ekip çalışması, güven inşası, karşılıklı iletişim, motivasyon, hayal gücü, özgüven konularında gelişimlerini amaçlıyoruz.

 

(EN) An irregular psycho-social support activity via using magical tricks which will help to take children’s attention. The content is very interactive and the use of magic is work in progress. The benefits of magic are many and normally seen within a psychosocial lens in following themes: Joy and happiness, De-stressing, Cognitive skills, Trust-building and teamwork, Interaction, Imagination, Motivation, Self-confidence.

 

Pozisyon / Position: Sihirbazlık Gösterisi &Atölyesi /Magic Show&Tuition
Program: Mülteci Destek Programı – İstanbul Hayata Destek Evi /Refugee Support Program – Istanbul Support to Life Community Center
Yönetici / Manager: İstanbul Hayata Destek Evi Yöneticisi /Istanbul Support to Life Community Center Manager
Katılımcılar / Participants: 5-6 ve 10-15 yaş arası çocuklar / 5-6 and 10-15 ages children
Sözleşme Süresi / Contract Period: 2 gün / 2 Days
Çalışma Süresi / Working Time: 1 ve 2 Aralık’ta öğleden sonra saatlerinde 2 ayrı atölye gerçekleşecek./2 activities in 2 different days in 1st & 2nd December(afternoon)

1 sihirbazlık atölyesi / magic tuition – 10-15 yaş/age

1 sihirbazlık gösterisi / magic show – 5-6 yaş/age

Çalışma Yeri / Workplace: Küçükçekmece
Genel Sorumluluklar:General Responsibilites: (TR) Mülteci Destek Programı Hayata Destek Evi’nde yürütülen psiko-sosyal destek çalışmaları kapsamında 5-6 yaş aralığındaki Suriyeli çocuklar için sihirbazlık gösterisi ile çocuklarda merak uyandırıp/eğlenebilecekleri bir alan yaratmak; 10-15 yaş aralığındaki çocuklarla sihirbazlık atölyesiyle de temel sihirbazlık becerilerini çocuklara kazandırıp eğlenmelerini sağlamak amaçlanmaktadır.(EN) A magic show for 5-6 year old Syrian beneficiaries is in order to getting their attention and make a joyful atmosphere for kids. Additionally, a magic tuition for 10-15 year old beneficiaries is in order to gain them basic magical tricks and also make them entertained.

 

 

Nitelikler / Qualities

 

  • En az 2 iki yıl çocuklarla birlikte çalışma deneyime sahip /At least two year experience in working with children
  • Daha önce yerel ve uluslararası STK’lar ile işbirliği yapmış / Experience in I/NGOs
  • Dezavantajlı gruplarla, özellikle mültecilerle, çalışma deneyimi olan / Experience in working with disadvantaged individuals, especially Syrian refugees
  • Çocuklarla yapılacak atölyeyi Arapça yürütebilecek / Ability to facilitate the activities in Arabic
  • Tercihen Arapça’nın yanı sıra İngilizce veya Türkçe dillerinden en az birini bilen / At least English or Turkish is preferred.
  • Tercihen profesyonel olarak ulusal veya uluslararası STKlarda çalışmış / Professional experience in I/NGOs is preferred.

 

Şartlar ve Koşullar / Terms and Conditions

 

  • Kurum başvurularında kurumu tanıtıcı bir metin, kurum tarafından bu danışmanlık hizmeti için önerilecek çalışanın özgeçmişi (CV) ve teklif mektubu gönderilmelidir. / In the applications of the institution, a text indicating the institution, the CV of the employee to be proposed by the institution for this consultancy service and the letter of proposal should be sent.
  • Bireysel başvurularda özgeçmiş (CV) ile birlikte teklif mektubu gönderilmelidir. / For individual applications, CV and CV should be sent
  • Teklifler yukarıdaki belirtilen iş kalemleri ve süreçler üzerinden saatlik net olarak TL bazında verilecektir. Teklife KDV dahildir/dahil değildir notu eklenmelidir. / The bids shall be submitted in TL hourly on the basis of the above mentioned business items and processes. VAT included / not included should be added to the proposal.
  • Varsa konaklama ve seyahat bedelleri teklif edilecek tutara dahil edilmelidir ve teklifte mutlaka belirtilmelidir. / Accommodation and travel costs, if any, should be included in the amount to be offered and must be stated in the offer.
  • Başvuracak aday ya da kurumlardan, verecekleri hizmet karşılığında ödeme alabilmeleri için kendi adlarına serbest meslek makbuzu ya da fatura kesmeleri beklenmektedir. Bu şartı sağlayamayan adayların başvuruları dikkate alınmayacaktır. Teklif mektubunda bu husus mutlaka belirtilmelidir. / Applicants or institutions are expected to issue self-employment receipts or invoices on their behalf in order to receive payment for their services. Applicants who do not meet this requirement will not be considered. This must be stated in the proposal letter.

 

Yukarıda belirtilen hususlarla uyumlu bir şekilde hazırlanan başvuru dökümanlarının 20.11.2019 tarihine kadar [email protected] adresine gönderilmesi gerekmektedir. Belirtilen bu süreden sonra gönderilen teklifler değerlendirmeye alınmayacaktır. / Application documents prepared in accordance with the above mentioned issues should be sent to [email protected] by 20.11.2019. Bids submitted after this period shall not be considered.

  • İhale/satın alım stratejimizin geliştirilmesi adına başvuru esnasında bu ilanı nerede  gördüğünüzü  e-postanızda belirtmenizi rica ederiz.

Leave a Comment