-
job category
other
Departman bazında şirket bütçesini oluşturmak.
Oluşturulan bütçeyi, fiili gerçekleşmeler ile karşılaştırmak ve aylık olarak raporlamak.
Bütçe kapsamında harcamaların kontrolünü yapmak ve onay vermek.
…
İnovasyon süreçleri için AR-GE çalışmalarının ticarileştirilmesi ve seri üretimi için fizibilite çalışması yapmak.
İnovasyon fikirlerinin hayata geçirilmesi için bütçe çalışması yapmak, harcamaların kontrolünü yapmak ve onay vermek.
Mikro ve Excel raporlamaları ile ilgili gerekli durumlarda diğer departmanlara destek olmak.
Sorumluluğu altındaki ekibe yön vermek, aktivitelerini planlamak, İnsan Kaynakları ile performans kriterlerini belirlemek ve takip etmek.
Kendisine bağlı çalışan ekibin uyum içerisinde çalışması, eğitilmesi, yetiştirilmesi,performanslarının geliştirilmesi ve motivasyonlarının zinde tutulmasını sağlamak.
Sorumluluğunda bulunan personellerin eğitim ihtiyaçlarını tespit ederek İnsan Kaynakları Bölümü ile paylaşmak.
Görev tanımının dışında kendisine üstleri tarafından verilen ilave görevleri/aksiyonları gerçekleştirmek.
Devlet destekleri ile ilgili kendisine verilmiş olan görev ve sorumlulukları yerine getirmek.
İşetmenin yürüttüğü AR-GE inovasyon faaliyetlerine destek olmak, departmanının sorumluluğunda olan proje faaliyetlerinin zamanında ve eksiksiz bir şekilde gerçekleştirilmesine katkıda bulunmak ve/veya sağlamak.
show lessshow more
Departman bazında şirket bütçesini oluşturmak.
Oluşturulan bütçeyi, fiili gerçekleşmeler ile karşılaştırmak ve aylık olarak raporlamak.
Bütçe kapsamında harcamaların kontrolünü yapmak ve onay vermek.
Departman ile ilgili süreçleri ERP programı üzerinde güncel tutmak.
İnovasyon süreçleri için AR-GE çalışmalarının ticarileştirilmesi ve seri üretimi için fizibilite çalışması yapmak.
İnovasyon fikirlerinin hayata geçirilmesi için bütçe çalışması yapmak, harcamaların kontrolünü yapmak ve onay vermek.
Mikro ve Excel raporlamaları ile ilgili gerekli durumlarda diğer departmanlara destek olmak.
Sorumluluğu altındaki ekibe yön vermek, aktivitelerini planlamak, İnsan Kaynakları ile performans kriterlerini belirlemek ve takip etmek.
Kendisine bağlı çalışan ekibin uyum içerisinde çalışması, eğitilmesi, yetiştirilmesi,performanslarının geliştirilmesi ve motivasyonlarının zinde tutulmasını sağlamak.
Sorumluluğunda bulunan personellerin eğitim ihtiyaçlarını tespit ederek İnsan Kaynakları Bölümü ile paylaşmak.
…
Devlet destekleri ile ilgili kendisine verilmiş olan görev ve sorumlulukları yerine getirmek.
İşetmenin yürüttüğü AR-GE inovasyon faaliyetlerine destek olmak, departmanının sorumluluğunda olan proje faaliyetlerinin zamanında ve eksiksiz bir şekilde gerçekleştirilmesine katkıda bulunmak ve/veya sağlamak.
show lessshow more
-
qualifications
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
- <br><br>En az Inter mediate seviyede İngilizce bilgisine sahip
- <br><br>En az 5 yıllık tecrübeye sahip.
apply
İşe alım sürecinin takibi adına başvuru esnasında bu ilanı nerede (vacanciesinturkey.com) gördüğünüzü niyet mektubunuzda belirtmenizi rica ederiz
To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover letter where (vacanciesinturkey.com) you saw this job posting.