VIA Chargé.e de projets Pilotage et Stratégie au sein de la Direction Régionale Eurasie 394 views

L’Agence Française de Développement (AFD), institution financière publique qui met en œuvre la politique définie par le gouvernement français, agit pour combattre la pauvreté et favoriser le développement durable. Présente sur quatre continents à travers un réseau de 75 bureaux, l’AFD finance et accompagne des projets qui améliorent les conditions de vie des populations, soutiennent la croissance économique et protègent la planète. En 2015, l’AFD a consacré 8,3 milliards d’euros au financement de projets dans les pays en développement et en faveur des Outre-mer.

Description du poste

Métier

Non défini

Intitulé du poste

VIA Chargé.e de projets Pilotage et Stratégie au sein de la Direction Régionale Eurasie H/F

Contrat

VIA/VSC

Description de la mission

Un poste de VI est à pourvoir à partir d’octobre 2019 au sein de la Direction Régionale Eurasie basée à Istanbul (Turquie). Elle couvre les pays d’intervention de quatre agences ou bureaux : les agences de Turquie, Tachkent et Tbilissi et le bureau de Belgrade.

Définition de la mission du poste:

Le/la volontaire international.e appuie la directrice régionale dans le fonctionnement de la direction régionale et notamment dans son installation, dans l’ensemble des champs d’activités à déployer pour assurer un fonctionnement optimal de cette nouvelle structure.

Il est plus spécifiquement en charge des aspects Pilotage et Stratégie à travers:

1- Participation à l’organisation et aux procédures:

  • Participer à l’organisation générale de la DR,
  • Mettre en place et suivi des procédures administratives et logistiques relatives au fonctionnement de la DR.

2- Mise en place d’outils de pilotage:

  • Contribuer à la réflexion et aux outils d’animation interagences et de mutualisation des compétences sectorielles,
  • Contribuer à la mise en place et à l’actualisation des tableaux de bord nécessaires au pilotage/supervision des agences entrant dans le périmètre de la DR (plan d’affaires, budget consultants, budgets missions, RH),
  • Plus globalement, mise en place du cadre de redevabilité régional.

3- Rédaction de la stratégie de la DR Eurasie:

  • Contribuer à l’organisation du processus de réflexion stratégique,
  • Rédiger le document de cadrage stratégique pour l’activité du Groupe AFD dans la DR Eurasie.

4- Coordination et animation des partenariats régionaux :

  • Elaboration d’une cartographie des principaux bailleurs et institutions régionales présents dans la région. Analyse et synthèse de leurs stratégies régionales. Proposer un ciblage des partenaires principaux,
  • Suivi de ces bailleurs et institutions régionales ; préparation des éléments de langage pour les réunions clés de la DR ou du Management de l’AFD, organisation des réunions, établissement des comptes-rendus,
  • Suivi des initiatives et projets régionaux.

5- Monitoring & évaluation, capitalisation, formation:

    • Contribution au chantier interne de passage d’une programmation par les engagements à une programmation par les performances, en lien avec les services du Siège,
    • Contribuer au renforcement du processus de monitoring et évaluation, en lien avec les services du Siège,
  • Identifier les projets sur lesquels capitaliser et en coordonner la mise en œuvre effective,
  • Contribuer au recensement des besoins de formation, et à l’organisation des formations, en lien avec le service Formation du siège.

6- Suivi de thématiques:

  • Implication possible dans le suivi des thématiques sectorielles et transversales à dimension régionale entrant dans le champ de compétences du/de la Volontaire.

Profil

Diplômé.e de Sciences Po, d’Ecole d’ingénieur, Ecole de commerce, ou Université avec dominante en Economie du Développement et une spécialisation en gestion, financement et évaluation de projets (y compris gestion des risques financiers).

Particulièrement intéressé.e par les problématiques de développement et d’appui aux politiques publiques, vous justifiez d’une première expérience dans un pays en développement ou sur les questions de développement auprès d’une institution gouvernementale ou non gouvernementale. La connaissance de la région serait un plus.

Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires aux présentations et au reporting (notamment Excel et PPT). La pratique courante de l’anglais est nécessaire pour ce poste et la connaissance d’une langue locale constituera un atout.

Vous faites preuve d’une très bonne capacité d’adaptation à un contexte socio-culturel différent. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction. Doté.e d’un bon relationnel et d’une grande polyvalence, vous faites preuve d’organisation, de rigueur, de réactivité et d’autonomie dans votre travail.

NB : le séjour des Volontaires Civils à l’international est règlementé (être ressortissant d’un Etat Membre de l’Union Européenne et âgé de moins de 29 ans). Pour plus d’informations, vous pouvez vous connecter sur le site internet du C.I.V.I. (Centre d’Information des Volontaires Internationaux) : www.civiweb.com

Localisation du poste

TURQUIE

Istanbul

Critère candidat

Niveau d’études min.requis

Bac + 5 / M 2

Diplôme Principal 1 / Ecole

Ecole de commerce

Niveau d’expérience min.requis

0 – 3 ans

Langues

Anglais (Opérationnel et autonome)

L’AFD est engagée depuis plusieurs années dans une politique volontariste d’intégration et de maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicap.

Application procedure:

  • To apply please follow this link https://vacanciesinturkey.com/istanbuljobs
  • If you wish to apply for this position, please specify that you saw it on vacanciesinturkey.com
  • vacanciesinturkey.com will appreciate it if you can SHARE this job announcement on social media as we provide our services for FREE for both job seekers and job providers.
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Depuis plus de 75 ans, l’Agence française de développement (AFD) lutte contre la pauvreté dans le monde en accompagnant les politiques et les investissements favorables aux populations les plus modestes.

Le renforcement du lien social entre individus, groupes et territoires est désormais au cœur de notre action en matière d’éducation, santé, emploi, urbanisme, climat ou biodiversité… Parce qu’un développement équilibré passe par une vraie réduction des inégalités.

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